Ủy viên về chống phân biệt chủng tộc Úc, Giridharan Sivaraman. Nguồn: AAP / LUKAS COCH

AUSTRALIA - Tổ chức theo dõi nhân quyền của Úc đã cảnh báo về cái mà họ gọi là nạn phân biệt chủng tộc "có hệ thống và lan rộng" tại các trường đại học của đất nước này. Ủy viên phụ trách vấn đề phân biệt chủng tộc cho biết, cần có hành động quyết liệt để giải quyết vấn đề từ phía ngành này, nơi khẳng định rằng họ cam kết về tính gắn kết của moị sắc tộc.

Akash Nagarajan đang trên con đường đại học, mà anh hy vọng một ngày nào đó, sẽ đưa anh trở thành một luật sư tranh tụng về những vấn đề liên quan đến công ăn việc làm.

Tham vọng của anh, xuất phát từ niềm đam mê bảo vệ quyền của người khác, nhưng anh cho biết bản thân anh đã trở thành mục tiêu của nạn phân biệt chủng tộc, khi ứng cử vào cuộc bầu cử sinh viên tại Đại học New South Wales.

Akash Nagarajan nói, “Có người bảo tôi rằng tôi nên bị trục xuất và rằng, tôi không thuộc về trường đại học này hay đất nước này, trước khi nói rằng Úc là của người da trắng và chào theo kiểu phát xít và lấy một trong những tờ rơi vận động bầu cử của tôi rồi bỏ chạy, trước khi tôi kịp làm gì đó".

"Bạn không được phép trải nghiệm điều đó trong khuôn viên trường, điều đó hoàn toàn gây sốc và khiến tôi kinh hoàng”.

Theo Ủy ban Nhân quyền, trải nghiệm của anh là một phần của vấn đề lan rộng và nguy hiểm hơn.

Những phát hiện tạm thời của cuộc điều tra về ‘Sự tôn trọng tại trường đại học’ cảnh báo rằng, các trường đại học không được tiêm vắc-xin chống lại nạn phân biệt chủng tộc, thông qua nỗ lực trí tuệ diễn ra trong đó.

Báo cáo cũng cho biết, những lo ngại về an toàn đã trở nên trầm trọng hơn, do những phản hồi không đầy đủ từ các tổ chức này.

Ủy viên phân biệt chủng tộc là ông Giridharan Sivaraman mô tả những lo ngại này, là một vấn đề có hệ thống và lan rộng, cần được giải quyết.

Giridharan Sivaraman nói, “Rõ ràng là các trường đại học cần phải làm nhiều hơn nữa, để giải quyết vấn đề phân biệt chủng tộc và tôi nghĩ rằng điểm khởi đầu là thừa nhận rằng, có một vấn đề và sẵn sàng hành động và tôi nghĩ rằng điều đó có thể được chứng minh bằng cách hợp tác với chúng tôi và không đặt ra các rào cản".

"Họ có thể là những tổ chức thách thức bất bình đẳng, hoặc cố thủ bất bình đẳng và nếu họ không giải quyết vấn đề phân biệt chủng tộc, có cấu trúc có thể ảnh hưởng đến họ, thì họ sẽ cố thủ một cách bất bình đẳng”.

Để đáp lại, Universities Australia vốn đại diện cho lãnh vực này cho biết, chủ nghĩa phân biệt chủng tộc không có chỗ đứng trong các trường đại học và các khuôn viên trường an toàn, toàn diện là điều cần thiết.

Nhóm này nói thêm rằng, họ đang hợp tác với công việc đang diễn ra của Ủy ban.

Căng thẳng ở nhiều khuôn viên trường đã gia tăng trong năm nay, với làn sóng phản đối xung đột Trung Đông và sự gia tăng các báo cáo về chủ nghĩa bài Do Thái và kỳ thị Hồi giáo.

Một số trường đại học đang thực hiện các bước, để xem xét các chính sách giải quyết vấn đề phân biệt chủng tộc, củng cố cơ chế khiếu nại và dịch vụ tư vấn cho sinh viên.

Ông Sivaraman cho biết đây là khởi đầu, nhưng cần phải hành động nhiều hơn nữa.

Giridharan Sivaraman nói, “Chúng ta có thể nghĩ rằng, vì đây là những nơi học tập và học bổng, nên chúng có thể miễn nhiễm với nạn phân biệt chủng tộc nhưng rõ ràng không phải vậy, vì vậy tôi nghĩ rằng điều quan trọng là ngành này phải ngồi lại và chú ý đến vấn đề này, tôi sẽ nói rằng sự tham gia của các trường đại học cho đến nay là rất tốt”.

Phúc trình cũng nêu bật những trải nghiệm của sinh viên và nhân viên người bản xứ cùng sinh viên quốc tế, nhiều người cho biết họ cảm thấy mình bị các trường đại học biến thành những con bò sữa.

Trong khi đó những người gốc Á và châu Phi, là nạn nhân phổ biến nhất của nạn phân biệt chủng tộc.

Nhưng một số sinh viên như Akash Nagarajan, đã bày tỏ lo ngại về việc lên tiếng, do rào cản trong việc báo cáo hoặc sợ hậu quả.

Akash Nagarajan nói, “Điều này hoàn toàn làm suy yếu thực tế rằng, các trường đại học được cho là nơi học tập, vốn được cho là nơi thúc đẩy chủ nghĩa đa văn hóa và sự đa dạng, khi bạn trải qua những trải nghiệm như vậy và bạn không thể làm gì về điều đó".

"Tôi nghĩ rằng trường đại học phải cung cấp một số loại cơ chế báo cáo để cho thấy, những người nói những điều như thế này cần phải được xử lý”.

Phúc trình cũng nêu bật những trải nghiệm của sinh viên và nhân viên người bản xứ cùng sinh viên quốc tế, nhiều người cho biết họ cảm thấy mình bị các trường đại học biến thành những con bò sữa.

Trong khi đó những người gốc Á và Phi châu, là nạn nhân phổ biến nhất của nạn phân biệt chủng tộc.

Nhưng một số sinh viên như Akash Nagarajan, đã bày tỏ lo ngại về việc lên tiếng, do rào cản trong việc báo cáo hoặc sợ hậu quả.

(Theo SBS News)