Cư dân đứng xếp hàng tại một trạm xe điện ở Melbourne, thứ Hai ngày 27 tháng Mười Hai, 2021, (Con Chronis) Nguồn: AAP

AUSTRALIA - Đại dịch cho thấy nền kinh tế Úc phụ thuộc nhiều như thế nào vào người lao động nhập cư. Nhưng lương của họ lại đang giảm. Một cuốn sách hướng dẫn mới do Viện Grattan xuất bản cho thấy những người di cư hiện nay đang bị trả lương thấp hơn so với cách đây một thập niên - mặc dù họ đã đến Úc với trình độ học vấn và kinh nghiệm cao hơn.

Một người di cư từ Pháp, anh Benoit Leblond đến Úc với bằng Thạc sĩ Luật.

Nhưng anh ấy nhận thức sự thiệt thòi khi làm việc với người chủ cũ trước đây.

Anh Benoit Leblond nói rằng anh đã làm thêm giờ mỗi ngày, làm thêm tổng cộng hàng trăm giờ không được trả lương.

Khi quyền ở lại Úc gắn liền với sự bảo trợ của công ty này, anh nói rằng anh cảm thấy bị mắc kẹt.

"Bạn không được phép rời đi, bạn không được phép tìm một công việc với mức lương cao hơn hoặc chất lượng tốt hơn, vì các điều kiện của thị thực khiến nó trở nên rất khó khăn. Tôi bắt đầu rơi vào giai đoạn trầm cảm và lo lắng".

Nghiên cứu mới từ Viện Grattan cho biết khoảng một nửa số người di cư đến Úc có trình độ học vấn đại học khi họ đến đây.

Nhưng bất chấp trình độ học vấn và kinh nghiệm cao như vậy, tác giả báo cáo Will Mackey cho biết mức lương tối thiểu hay "ngưỡng thu nhập với những người có tay nghề theo visa tạm trú" đã không tăng trong gần một thập niên.

"Nó không thay đổi kể từ năm 2013 ở mức 53,900 đô la. Hiện chúng tôi thấy nhiều nhóm di dân có tay nghề giữ visa tạm trú của Úc đến làm việc với mức lương tương đối thấp cho loại công việc tương tự. Điều này đã kéo lương xuống thấp với loại thị thực này. Mức lương thấp thực sự dành cho những người có kỹ năng cao."

Khoảng 1/5 lực lượng lao động Úc là người nhập cư với visa thường trú hoặc tạm thời.

Số còn lại đặc biệt dễ bị tổn thương.

Nhiều người kiếm sống trong ngành khách sạn, người nhập cư chiếm 40% lực lượng lao động của ngành này.

Bassina Barbenblum, từ Migrant Justice Institute, nói rằng việc trả lương thấp là một vấn đề mang tính hệ thống.

"Chúng ta cần tạo ra một môi trường mới, nơi người sử dụng lao động cảm thấy rằng có một viễn cảnh thực tế là nếu họ trả lương thấp cho người lao động hoặc bóc lột người lao động nhập cư, họ sẽ bị bắt.”

“Người lao động nhập cư sẽ lên tiếng. Chủ nhân không thể mong đợi người lao động nhập cư đó sẽ giữ im lặng khi họ bị bóc lột."

Cô cho biết thêm rằng hiện chỉ có 1/10 công nhân nhập cư đến trình báo việc bị bóc lộc.

Benoit Leblond nói rằng anh ấy biết những người khác trong những tình huống tương tự.

"Đây là một vấn đề toàn cầu với tất cả những người giữ visa tạm trú ở Úc, cho dù họ đang trong lao động với visa trong kỳ nghỉ hay các loại visa làm việc khác… Điều này xảy ra khá nhiều và rất thường xuyên."