(Ảnh: Joel Carrett/AAP PHOTOS)

 

 

Một đề xướng nâng thuế hàng hóa và dịch vụ (GST) từ 10% lên 15% để cải thiện ngân sách liên bang đang thu hút sự chú ý, nhưng cũng vấp phải phản ứng thận trọng từ các đảng lớn.

 

 

Tại một cuộc thảo luận kinh tế, nghị sĩ độc lập Kate Chaney ủng hộ mô hình “GST lũy tiến”, trong đó thuế GST sẽ được áp dụng cho cả các mặt hàng hiện đang được miễn thuế như thực phẩm, giáo dục và y tế.

 

Để bù đắp tác động lên người thu nhập thấp, tất cả công dân từ 18 tuổi trở lên sẽ được nhận khoản hoàn thuế $3,300 mỗi năm, tương đương không phải trả thuế cho $22,000 chi tiêu đầu tiên. Dù chi phí hoàn thuế lên tới 68.8 tỷ đô-la, kế hoạch sẽ mang lại thêm 23.8 tỷ đô-la cho ngân sách nhờ mở rộng phạm vi và tăng thuế suất.

 

Hãng tin Yahoo News cho hay, chánh phủ liên bang tỏ ra dè dặt với đề xướng này, đồng thời cho biết hiện thực hiện chánh sách thuế đã cam kết trong cuộc bầu cử là giảm thuế thu nhập.

 

Trong khi đó, Hội đồng Dịch vụ Xã hội Úc (ACOSS) đề xướng một loạt cải cách tài khóa khác như giảm ưu đãi thuế lãi vốn, đánh thuế tài khoản hưu trí và thu phí tài nguyên từ khí đốt khai thác ngoài khơi. ACOSS kêu gọi mọi chánh sách mới cần đặt lợi ích người dân và môi sinh lên hàng đầu, đồng thời cải thiện đào tạo nghề và tăng mức hỗ trợ thu nhập để người yếu thế không bị mắc kẹt trong nghèo đói.

 

 

 

 

Người lao động Úc sẽ đổi nghề ít nhất hai lần trong 20 năm tới – Làm sao để thích ứng?

 

Một báo cáo tạm thời của Ủy ban Năng suất Úc được công bố vào hôm 12/08 cho thấy, trung bình mỗi người lao động Úc sẽ thay đổi nghề nghiệp ít nhất hai lần trong vòng 20 năm tới do tác động của công nghệ, tuổi đời nghề nghiệp dài hơn và nhu cầu công việc thay đổi.

 

 

 

Để thích ứng, người lao động cần kỹ năng nền tảng vững chắc từ trường học, cơ hội học tập suốt đời và rào cản gia nhập nghề mới được giảm bớt. Báo cáo đề nghị xây dựng ngân hàng trực tuyến bài giảng chất lượng cao hỗ trợ giáo viên, ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong giáo dục, đồng thời có chánh sách khuyến khích đào tạo tại doanh nghiệp nhỏ và vừa.

 

Bên cạnh đó, Ủy ban Năng suất Úc khuyến nghị đơn giản hóa thủ tục công nhận kinh nghiệm và văn bằng trước đây, thiết lập hệ thống đăng ký công khai quyết định chuyển đổi tín chỉ, và xem xét nới lỏng các quy định cấp phép nghề nghiệp ở một số lĩnh vực như thợ sửa xe, thợ làm tóc hay kỹ thuật viên điều hòa.

 

Với ngành học nghề, báo cáo đề nghị mô hình đào tạo ngắn hơn cho người trưởng thành và chương trình học lý thuyết trước khi thực tập. Mục tiêu là xây dựng lực lượng lao động Úc linh hoạt, có năng lực thích ứng nhanh với thị trường việc làm liên tục biến động.